2023年文职招聘岗位表（2023年文职招聘岗位表最新）

本文目录：

• 1、2023年全军文职一年考几次
• 2、2023全军文职招聘,文职人员的岗位设置、等级设置?
• 3、军队文职有什么?
• 4、2023年军队文职岗位一览表

2023年全军文职一年考几次

年全军文职招聘考试共举行三次。具体考试安排如下：军队文职招聘考试每年举行一次，但每年会有两次招考机会，这意味着考生每年有两次报名参加军队文职管理技术岗位的机会。本年度军队文职人员招聘的第一批已经完成面试；第二批招聘的报名工作目前正在火热进行中；年底还将进行第三批招聘。

年全军文职一年考三次。考试安排：军队文职统考每年度只考一次，每年有两次招考，也就是说考生每年有两次报名军队文职管理技术岗的机会。今年军队文职人员招考的第一批，已经完成面试；第二批文职人员报名正在进行；今年年底还会有第三次。2023年招考军队文职人员，将是一个特殊的一年，可能今年会有3次。

军队文职人员一年仅招考一次。招考对象主要包括普通高校毕业生及社会人才，其中，普通高校毕业生涵盖应届毕业生与非应届毕业生，非应届毕业生需在两年择业期内未就业，户口、档案、组织关系保留在原毕业学校或相关部门。军队烈士、因公牺牲军队人员的配偶子女及现役军人配偶也被纳入定向招考对象。

军队文职考试每年举行一次。以2023年为例，招考流程如下：报名时间为当年12月，笔试则在来年1月进行。全军每年组织一次文职人员（管理技术岗位）的招考，具体安排通常为：当年（例如2022年）12月份通过军队科技人才网进行网上报名；来年1月份进行统一笔试；3至4月份开展面试工作。

部队文职招聘通常一年一次，但并非仅限应届生或单次机会，错过今年的考试可提前准备明年的。全军每年组织一次面向社会的文职人员招考，报名一般于当年12月通过军队科技人才网进行，笔试在次年的1月，面试则在3月至4月。受疫情影响，时间可能会有所变动。

2023全军文职招聘,文职人员的岗位设置、等级设置?

管理岗位由高到低分为九个等级，即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、科级正职、科级副职、科员、办事员。专业技术岗位分为高级、中级、初级岗位，由高到低设一级至十***。晋升岗位等级在现等级岗位任职的最低年限，十一级以下岗位分别为3年、十级以上岗位分别为4年。

文员等级在军队文职局级以下设置，由高到低分为十二个等级，即一级文员至十二级文员。技术岗位分为十三个等级，从高级到初级依次为专业技术一级至十***。技能岗位则实行专业技能岗位等级管理制度，由高到低分为五个等级，即专业技能一级至五级。普通工岗位文职人员不分等级。

等级调整方面，文职人员晋升岗位等级的最低年限设定为：管理岗位局级正职、局级副职分别为5年，处级正职至科级正职分别为4年，科级副职以下分别为3年；专业技术高级、中级、初级岗位，分别为4年、4年、3年。文职人员的岗位等级一般应当逐级晋升，表现特别优秀者可以提前晋升，工作特别需要的可以越级晋升。

军队文职人员的岗位设置分为管理和专业技术两类，涵盖了多个等级。管理岗位主要承担领导职责或管理任务，其等级从高到低依次为部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员和办事员，共9个等级。

另一方面，专业技术岗位则聚焦于专业技术和专业技能工作，要求具备相应的专业技术和专业技能水平。这类岗位同样分为三个等级：高级、中级和初级，并细分为一级至十***。这样的设置确保了军队在专业技术领域拥有广泛而深入的人才储备。

军队文职有什么?

1、行政助理：负责处理日常行政事务，如文件管理、会议安排等。 财务专员：负责资金管理、预算编制、财务报表等工作。 人力***专员：管理军队人员，包括招聘、培训、考核和***等。 通信技术员：维护通信设备，管理网络，排查故障等技术工作。

2、军队文职岗位主要分为行政类和技术类两大类：行政类岗位包括： 参谋：负责与作战相关的单位或部门内的岗位工作。 干事：设于政治机关内，负责组织、党建、宣传、干部、保卫、秘书等职责。 助理员：主要在后勤与装备部门工作，负责后勤保障等任务。

3、部队文职岗位比如医疗岗位、教育教学科研岗位、技能岗位，特别是文职技能岗位，像军队装备维修、营房维修、物资器材等后勤岗位、农副业生产等，从事操作维护、服务保障等专业技能性工作。还有司机、出纳、文员、设备维护员、档案管理员等。

4、军队文职职位主要包括以下方面：军队文职的主要岗位类型包括教师、科研专家、医务工作者等。具体来说，如军队院校的教师、科研机构的研究员、医院的临床医生等。这些职位负责教书育人、科研创新和医疗服务等工作，为军队的正常运转提供重要的学术和专业支持。

2023年军队文职岗位一览表

行政管理岗位 负责日常行政事务，确保军队高效运转。岗位需求包括秘书、助理员等。 军事教育岗位 培养军事人才，涉及理论教育和技术教育。教师需具备专业军事知识和技能。 医疗保健岗位 提供医疗服务，包括医生、药师、护士等。应聘者需具备相应的医学背景。 科研岗位 从事军事科技和装备研发。

年军队文职岗位一览表如下：军队文职是指在军队中从事行政、管理、后勤、卫生、教育、文化、宣传等非作战职能的人员。下面是一个关于军队文职的介绍：职责和职能：军队文职人员主要负责军队内部的行政管理工作，包括人事管理、组织编制、财务管理、后勤保障、卫生医疗、教育培训、文化宣传等。

行政管理类岗位：包括各类文职行政人员，如秘书、助理员等。他们负责处理日常行政事务，保障军队的正常运行。 军事教育类岗位：主要涉及军事理论教育、技术教育等，为军队培养高素质人才。此类岗位需要教师具备专业的军事知识和技能。