考人力***证需要什么条件-考人力***证需要什么条件,大概多少钱

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于考人力***证需要什么条件的问题，于是小编就整理了4个相关介绍考人力***证需要什么条件的解答，让我们一起看看吧。

1. 考取人力资源资格证要具备哪些条件？
2. 人力资源证报考条件？
3. 考人力资源师需要什么条件？
4. 人力资源管理员资格证书报考条件？

考取人力***资格证要具备哪些条件？

1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上

2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书

3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上

4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上

5、硕士及以上学历

6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

人力***证报考条件？

（一）高中（含高中、中专、职高、技校）毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；

（二）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；

（三）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；

考人力***师需要什么条件？

一级人力***管理师报考需要具备以下条件：

取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作4年 (含) 以上。

1.相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。

2.相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。

3.相关职业资格证书 (技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力***管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

人力***师报考条件：

1、连续从事本职业工作6年以上；

2、取得本职业四级企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3、取得本职业四级企业人力***管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业***企业人力***管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书，可以报考***人力***管理师。

人力***管理员资格证书报考条件？

报考条件：

企业人力***经理（国家职业资格四级）具有下列条件之一：

（1）具有大专以上学历（含同等学历），在该行业工作一年以上，经该行业人力***管理人员定期培训，达到规定的标准工时，并取得完成证书；

（2）具有大学学位（包括同等学历），在这个职业中工作2年以上。

（3）高中、中专以上学历，从事本行业四年以上，通过专业人力***管理人员的正式培训，达到规定的学时标准，并取得完成（完成）；

（4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

助理人力***管理师（国家职业资格***）具备以下条件之一者

（1）从事此项工作6年以上。

（2）取得四级企业人力***管理人员职业资格证书后，从事该行业四年以上。

（3）取得四级企业人力***管理人员职业资格证书后，从事该行业三年以上，并定期接受***企业人力***管理人员的培训，达到规定要求。ED标准小时，并已获得毕业证书。

（4）获得大学文凭后，他从事这项工作已经超过3年了。

（5）获得学士学位证书后，他从事这项工作已经1年多了。

（6）取得大学本科学历证书后，经本职业***企业人力***管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）具有硕士研究生及以上学历证书。

考试时间：

每年两次，分别是五月和十一月。考试时间安排：08：30-10：00（职业道德、理论知识考试）10：30-12：30（职业技能考试），综合评价时间由省级鉴定中心确定。论文答辩时间通常在考试后一个月内进行。（考生需携带***和入场券参加答辩）。

到此，以上就是小编对于考人力***证需要什么条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于考人力***证需要什么条件的4点解答对大家有用。