会计实帐培训-会计实帐培训学校

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于会计实帐培训的问题，于是小编就整理了3个相关介绍会计实帐培训的解答，让我们一起看看吧。

1. 账实相符是怎么规定的？
2. 什么是“虚账实记”记账年限及视作缴费年？
3. 仓库财务内账怎么做？

账实相符是怎么规定的？

账实相符，是会计账簿记录与实物、款项实有数核对相符的简称。保证账实相符是会计核算的基本要求，通过会计账簿与实物、款项的实有数核对，可以检查、验证会计账簿记录的正确性，发现财产物资和现金管理中存在的问题，有利于查明原因，明确责任，有利于改善管理、提高效益，有利用保证会计资料真实、完整。

账实相符主要包括“现金日记账”余额与现金实际结余数核对相符；“银行存款日记账”余额与银行对账单余额核对相符；“固定资产”、“原材料”、“库存商品”等物资明细账与该物质的实际结存数核对相符；各种应收、应付款的明细分类账余额与债权、债务人单位或个人核对相符。

什么是“虚账实记”记账年限及视作缴费年？

　　所谓“虚账”，是指1992年底以前参加工作、并按规定参加城镇职工养老保险的、目前尚未退休的人员，因1992年底以前没有实行个人缴费，其个人账户中出现的一段只记载工作年限而不直接反映账户金额的记录。“虚账实记”就是将上述“虚账”按照历来的企业养老保险待遇计算规则。转换为记账金额，一次性记入个人账户，并与其1993年以后实际缴纳的个人账户记载金额合并，构成一个完整的个人账户。因此，“虚账实记”的实施范围是1992年底以前参加工作，并按规定参加上海市城镇养老保险，且尚未办理退休手续的人员。1993年1月1日起参加工作的人员，不属于“虚账实记”的范围。目前已经退休的人员，也不属于“虚账实记”的范围。虚账实记”的记账规则，和历年来养老保险待遇的记账规则一致。历来的办法，在计算“虚账”部分养老待遇时包含了两个部分：

一是依据1992年底以前的工作年限计算待遇的部分，有一年算一年，待遇水平每个人都一样。如你1992年底前的连续工龄是1年的，对应的记账金额是1840元，2年的以1840位基数乘以2，以后依此类推。1992年底前的连续工龄有剩余月数的，有一个月算一个月（以1840除以12乘以相应的月数），见角进元。二是参照1993年到19***年，这5年间个人账户储存额计算的部分。“虚账实记”是按照上面两个部分所对应的记账金额之和，记入个人账户。

过渡养老金虚一账实记。主要是指19***年以前参加工作的工作年限视为缴费年限，由于种种原因当时不存在建立个人账户，但退休时这部分工作的年限视为缴费年限又必须要按照同等个人账户余额基数来计算退休金。所以，也可以叫做虚帐实做。

仓库财务内账怎么做？

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要对货物的出入库做好登记，写好入库供货商品的详细名称以及领用出库部门以及人员，无论是出库，还是入库，必须要记录清楚，商品的名称，规格，数量，然后按照仓库管理要求，统计和每个周期，比如每月入库出库的数量月报表，及时送到财务。

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不同的公司在管理方面，会有不同的说法，大致会相同，有的仓库出入库记录还会涉及到：单价以及成本额，还有的则是不要求仓管对入出库写单价和成本额，因为财务在财务账钟会有自己的单价和成本额，至于财务统计来说，一般会计都是***用加权平均法来计算成本的，则是财务的工作，仓库管理人员一般不会涉及到，不过需要记住的是，会计的分工统计和仓库管理人员所做的入出库月报表中的相关数据是需要对应的。

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一般情况下，仓库管理中所涉及到的一些统计方式，是需要和财务人员相协商的，财务***用什么样的统计方式，也会有所要求，所以要开会讨论好规则.

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仓库管理人员做账，有几个数据报表需要牢记：置月报表，上月结存量，本月入库量，本月出库量，要定时盘点

到此，以上就是小编对于会计实帐培训的问题就介绍到这了，希望介绍关于会计实帐培训的3点解答对大家有用。